Pessoal e Trabalhista

  • Orientação e assessoramento na área trabalhista;
  • Registro de funcionário, suas anotações em Carteira de Trabalho e serviços correlatos;
  • Elaboração da folha de pagamento mensal dos empregados, férias, décimo terceiro salário, rescisões e Pró-Labore;
  • Apuração dos Impostos e Contribuições Sociais tais como: INSS, FGTS, IRRF, Contribuições Sociais e
    Sindicais, entre outras, e geração de suas guias de pagamento;
  • Elaboração, orientação e controle da aplicação dos preceitos estabelecidos pela Consolidação das
    Leis do Trabalho, bem como daquelas pertinentes à Previdência Social e de outros aplicáveis às relações de trabalho mantidas pela contratante;
  • Apresentação das seguintes obrigações assessórias: e- Social, GFIP, RAIS e DIRF.
Homem e mulher analisando juntos alguns dados - EDS Empresarial